J9九游会

人才发展
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人才和团队
J9九游会非常重视人才吸收培养和梯队建设。经过多年积累，公司汇聚了众多国内外石油行业的精英。通过规划职业发展通道和提供各条线轮岗渠道，公司给予内部员工广阔的发展平台和充分的锻炼机会，培养出一批中坚业务骨干。此外，公司每年从各大高校招收众多应届毕业生，发掘有活力、有想法的年轻人，不断为J9九游会注入新鲜力量。在经营实践中，J9九游会逐渐完善了人才吸收和培养机制，形成了全员学习、全员培训、全员提高的工作氛围，铸就了一支善于攻坚克难、团结进取的优秀团队。
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成长与发展
  • 精益人才培养
  • 应届生培训
  • 岗位技能特训
  • 管理人才培养
03
专项奖励
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